При устройстве на работу персонала в свою компанию, работодатель всегда думает над тем, как определить, лжет респондент при приеме на работу или декларирует чистую правду в своем резюме. Работодателя часто интересует действительный опыт работы кандидата, его квалифика ... Читать дальше »